当公司的未来与个人的发展紧密结合之时，团队所迸发出的创新能力及客户导向的定制化服务将为企业带来巨大的市场竞争力。洛勃士公司的文化理念即是倡导员工具备企业家精神，并在公司体制上率先做出革新，与员工的雇佣制关系逐步过渡至股东合伙人制关系。 在洛勃士，成熟的专家型人才（如产品技术专家、市场销售专家、团队管理专家）在职业发展的同时，成为公司的股东，共享公司的经营成果。卓越的企业家人才，成功孵化业务开拓模式及投放创新产品之后，更将成为公司新业务单元的联合创始人。洛勃士，是一家自强不息的创新企业，更是一个为人才发展提供资源的平台。